UE prelungește sprijinul financiar pentru lucrătorii în prag de șomaj
Conform Economistul.ro: Consiliul Uniunii Europene a adoptat un regulament care va permite Fondului European de Ajustare la Globalizare (FEG) să ofere sprijin și lucrătorilor care se confruntă cu riscul iminent de a-și pierde locul de muncă.nnSchimbarea adusă regulamentului, votată recent, are ca scop extinderea sferei de aplicare a fondului. Astfel, FEG va putea sprijini lucrătorii afectați de restructurarea companiilor, inclusiv pe cei care sunt în pericol de a fi concediați. Noile prevederi vor intra în vigoare imediat după publicarea în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene și se vor aplica până la finalul anului 2027, când expiră programul FEG actual.
Extinderea sprijinului pentru angajați
În prezent, FEG intervine pentru a oferi ajutor foștilor angajați, după ce aceștia au fost deja disponibilizați ca urmare a restructurărilor. Fondul are ca scop facilitarea reîntoarcerii acestora pe piața muncii. Modificarea regulamentului are în vedere faptul că valurile de concedieri apar adesea în etape. Din această cauză, lucrătorii care se confruntă cu riscul concedierii au nevoie de acces la formare și alte forme de sprijin într-o etapă mai timpurie, înainte de a-și pierde efectiv locul de muncă.
Noul regulament permite ca angajații expuși riscului de concediere din cauza restructurării unei companii să primească asistență din partea FEG. Scopul principal este reducerea numărului de disponibilizări și facilitarea tranziției către noi locuri de muncă. Măsurile care pot fi finanțate prin FEG includ politici active de ocupare, adaptate competențelor angajaților, pentru a-i ajuta să treacă într-o altă poziție profesională sau să găsească un nou loc de muncă.
Aceste măsuri pot consta în perfecționare, recalificare, certificarea competențelor, sprijin în căutarea unui loc de muncă și consiliere în carieră.
Contextul deciziei și impactul așteptat
Inițiativa de modificare a Regulamentului (UE) 2021/691 privind Fondul European de Ajustare la Globalizare pentru lucrătorii disponibilizați a fost adoptată de Comisia Europeană la 1 aprilie 2025. Comisia a anunțat pentru prima dată intenția de a modifica regulamentul FEG în Planul de acțiune industrială pentru sectorul auto european, publicat la 5 martie 2025. Scopul acestui plan a fost de a susține sectoarele industriale precum industria auto și industria siderurgică, în contextul schimbărilor economice și geopolitice.
Revizuirea FEG a fost prezentată împreună cu o propunere de modificare a Fondului Social European Plus (FSE+), principalul instrument al UE pentru investiții în oameni și pentru sprijinirea implementării Pilonului european al drepturilor sociale. La 18 septembrie 2025, Consiliul a aprobat regulamentul de modificare a ESF+ ca parte a revizuirii intermediare a politicii de coeziune a UE.
Fondul European de Ajustare la Globalizare pentru lucrătorii disponibilizați este un instrument al Uniunii Europene creat pentru a sprijini persoanele afectate de restructurări majore în cadrul companiilor. Modificarea recent adoptată de Consiliu schimbă momentul din care poate fi accesat sprijinul, permițând intervenția înainte de concediere, când riscul este iminent. Măsura are o importanță deosebită pentru sectoarele industriale afectate de tranziții tehnologice, schimbări economice și presiuni geopolitice, inclusiv industria auto și cea a oțelului.
Extinderea FEG este temporară și se leagă de durata actualului program, care expiră la sfârșitul anului 2027.
Sursa: Economistul.ro