Factori Cheie
- Primarul comunei Sângeorgiu de Mureș, Sofalvi Szabolcs, semnalează dificultăți în aplicarea Ordonanței de Urgență (OUG) nr.
- 7/2026, care prevede reducerea.
Primarul comunei Sângeorgiu de Mureș, Sofalvi Szabolcs, semnalează dificultăți în aplicarea Ordonanței de Urgență (OUG) nr. 7/2026, care prevede reducerea numărului de posturi în administrațiile locale. Edilul consideră că nu s-a ținut cont de volumul de muncă diferit între localități, ceea ce ar putea afecta dezvoltarea comunei.
Necesitatea unei Diferențieri
Conform OUG 7, comuna Sângeorgiu de Mureș trebuie să reducă numărul de posturi de la 54 la 38. Sofalvi Szabolcs a declarat că această măsură ar duce la concedierea unor angajați, fapt ce ar putea bloca activitățile administrative. Primarul a subliniat importanța reorganizării și eficientizării, dar a atras atenția asupra necesității unei diferențieri bazate pe performanță.
Edilul a menționat că volumul de muncă diferă semnificativ între localități. El a dat exemplul comunei Sângeorgiu de Mureș, cea mai mare din județ, cu peste 11.000 de locuitori, situată în apropierea municipiului Târgu Mureș. Această poziție implică un număr mare de investiții, autorizații emise și proiecte în desfășurare. Primarul consideră că o astfel de comunitate ar trebui tratată diferit față de cele cu un volum redus de activitate.
Excepții salvatoare și posibile consecințe
Sofalvi a amintit că OUG 7 a prevăzut și câteva excepții, cum ar fi posturile din domeniul culturii și asistenței sociale. Aceste excepții au fost considerate „salvarea” primăriei, evitând blocarea totală a activității. Din cauza deficitului de personal existent, primarul anticipează dificultăți în menținerea ritmului de dezvoltare.
În contextul reducerii de personal, primarul a exprimat îngrijorarea cu privire la accesarea de noi proiecte, care ar presupune un volum suplimentar de muncă fără o creștere corespunzătoare a salariilor angajaților. Acesta a avertizat că o astfel de situație ar putea conduce la probleme în managementul proiectelor sau chiar la procese. Anul trecut, primăria nu a mai făcut angajări pentru posturile vacante, anticipând posibile reduceri.
Perspective și Măsuri
Din perspectiva primarului, capacitatea de a susține ritmul de dezvoltare actual este pusă sub semnul întrebării. Comuna se confruntă deja cu un deficit de personal, iar aplicarea OUG 7 ar putea accentua această problemă. Sofalvi Szabolcs a subliniat că va evalua cu atenție orice inițiativă.
În final, primarul a precizat că, în urma ordonanței, administrația va funcționa cu un personal mai restrâns. În prezent, sunt în derulare mai multe proiecte europene și guvernamentale.
