Cer senin Cluj 19°C Cer senin Timișoara 19°C Cer senin Iași 15°C Cer acoperit de nori Constanța 13°C
ULTIMA ORA
Pîslaru, despre salarii: N-am umblat la veniturile demnitarilor, e treaba altora
Politică

Pîslaru, despre salarii: N-am umblat la veniturile demnitarilor, e treaba altora

25 mai 2026, 19:05 Mihai Constantinescu

Conform Digi24: Ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, a explicat mecanismul noii legi a salarizării bugetarilor, concentrându-se pe controversa iscată de includerea demnitarilor în grila de salarizare. Proiectul, parte a Planului Național de Redresare și Reziliență (PNRR), prevede o structură de la 1 la 8, cu președintele țării în vârful ierarhiei. Pîslaru a subliniat că ministerul a luat în calcul înghețarea salariilor demnitarilor, dar a subliniat respectarea condițiilor impuse de Comisia Europeană.

Principiile de bază ale grilei de salarizare

Pîslaru a precizat că, în stabilirea coeficienților, nu s-a lucrat „cu mâna” pentru nicio categorie. S-a realizat o echivalare a funcțiilor, demnitarii fiind incluși în această raportare. Sistemul de la 1 la 8 implică, prin aplicarea coeficienților, o creștere procentuală a salariilor. Având în vedere contextul economic actual și măsurile de austeritate, reevaluarea grilelor a determinat ajustări salariale semnificative, inclusiv pentru demnitari, ale căror salarii nu au mai fost modificate de ceva vreme.

Ministrul interimar a menționat discuțiile cu Comisia Europeană legate de posibilitatea înghețării aplicării grilelor pentru demnitari, în special pentru 2027-2028. Prin intermediul unei scrisori și a unei videoconferințe, s-a căutat clarificarea acestei opțiuni. Comisia Europeană a accentuat necesitatea aplicării unitare și simultane a salariilor în toate categoriile profesionale, o condiție esențială pentru îndeplinirea jalonului din PNRR.

Creșteri salariale și impactul asupra demnitarilor

Pîslaru a subliniat că, în prezent, a fost solicitată o confirmare scrisă a poziției Comisiei Europene. El a asigurat publicul că nu există intenția de a favoriza anumite grile salariale în detrimentul altora. Scopul este de a respecta structura coeficienților, de la 1 la 8, incluzând toate categoriile.

În ceea ce-l privește, Pîslaru a estimat o creștere salarială de 22%, echivalentă cu un plus de 2.500 de lei, ajungând la 12.766 de lei.

Sursa: Digi24