Salariul minim crește la 4.325 de lei din iulie 2026 Guvernul a aprobat joi hotărârea care prevede majorarea salariului minim brut pe țară la 4.325 de lei lunar, începând cu 1 iulie 2026

Salariul minim crește la 4.325 de lei din iulie 2026

Guvernul a aprobat joi hotărârea care prevede majorarea salariului minim brut pe țară la 4.325 de lei lunar, începând cu 1 iulie 2026. Anunțul a fost făcut de Ministerul Muncii, marcând o creștere salarială așteptată de sute de mii de români. Decizia a fost luată în urma unei ședințe a guvernului și vine cu promisiunea unui trai mai bun pentru angajații cu venituri mici.

Impactul financiar asupra angajaților

Majorarea salarială reprezintă o creștere de 6,8% față de valoarea actuală de 4.050 lei. În termeni absoluți, creșterea brută este de 275 de lei. În ceea ce privește salariul net, angajații vor beneficia de o creștere de 125 de lei, ajungând la un venit net de 2.699 lei, după deducerea impozitului. Ministrul Muncii, Florin Manole, a subliniat importanța acestei măsuri, declarând că „Majorarea salariului minim înseamnă mai multă siguranță, o putere de cumpărare mai mare și o barieră împotriva abuzurilor și a muncii la negru”.

În prezent, aproximativ 831.382 de salariați beneficiază de salariul minim brut garantat în plată. Cu noua majorare, numărul celor afectați pozitiv se va extinde la 1.759.027 de salariați. Astfel, o proporție semnificativă din forța de muncă din România va resimți efectele acestei creșteri salariale.

Oportunități și provocări pentru economia românească

Pe lângă creșterea puterii de cumpărare a angajaților, creșterea salariului minim poate stimula și activitatea economică. Odată cu creșterea veniturilor disponibile, se așteaptă o creștere a consumului, ceea ce poate duce la o creștere a producției și a locurilor de muncă. Totuși, majorarea salariului minim poate pune presiune pe angajatori, în special pe cei cu activitate economică mai redusă.

Din luna iulie 2026, tariful orar va fi de 25,949 lei/oră pentru un program complet de lucru de 166,667 ore, în medie, pe lună. Modificarea va fi aplicată în întreaga țară, indiferent de sectorul de activitate sau de dimensiunea companiei.

Sursa: Digi24