Cluj 15°C
Timișoara 17°C
Iași 13°C
Geamănul digital te face „super-angajat”? BBC dezvăluie viitorul muncii
„Digital Richard”, un geamăn digital bazat pe inteligență artificială, dezvoltat de Richard Skellett, analist la firma de consultanță Bloor Research, redefinește modul în care angajații își pot desfășura activitatea. Acesta funcționează ca un super-angajat, având capacitatea de a prelua sarcini, a oferi informații și a ajuta la luarea deciziilor. Tehnologia, amplificând performanța individuală la locul de muncă, deschide noi perspective dar și o serie de întrebări privind etica și legislația muncii.
Cum funcționează „super-angajatul” digital
„Digital Richard” a fost creat prin alimentarea unui model lingvistic cu datele lui Skellett, inclusiv întâlniri, apeluri, documente și prezentări. Scopul a fost de a reproduce modul său de gândire și de rezolvare a problemelor. Rezultatul este un chatbot pe care Skellett îl poate consulta pentru a lua decizii de afaceri și pentru a pregăti prezentări. „Eu digital” ajută la gestionarea chiar și a vieții personale, informațiile fiind protejate de colegii de muncă.
Modelul s-a dovedit eficient, Bloor Research creând gemeni digitali pentru întreaga echipă. Un analist care se pregătea de pensionare a folosit geamănul digital pentru a prelua o parte din volumul de muncă, iar o angajată aflată în concediu de maternitate a avut un înlocuitor digital. Compania oferă acum „Eu digital” tuturor noilor angajați.
Provocări legale și etice
În timp ce beneficiile par evidente, apar întrebări legate de proprietate, remunerație și confidențialitate. Kaelyn Lowmaster, directoare de cercetare la Gartner, specializată în impactul AI asupra forței de muncă, subliniază importanța guvernanței corecte, a autonomiei și a protejării datelor personale. Skellett susține că persoanele ar trebui să dețină gemenii digitali bazati pe inteligența artificială, în timp ce companiile ar trebui să plătească pentru acces.
Josh Bersin, fondatorul și CEO-ul The Josh Bersin Company, a creat un geamăn digital pentru sine și angajații săi, remarcând creșterea productivității și posibilitatea de a reduce numărul de angajați. Anjali Malik, asociat la Bellevue Law, specialistă în dreptul muncii, atrage atenția asupra problemelor legate de consimțământ, controlul datelor personale, performanță și substituirea forței de muncă. Chloe Themistocleous, parteneră în dreptul muncii la Eversheds Sutherland, consideră că îndrumările legale clare sunt esențiale pentru a evita riscurile juridice.
Viitorul gemenilor digitali
Analistii tehnologici de la Gartner prognozează că replicile digitale ale lucrătorilor cu informații vor începe să devină populare în acest an. Tehnologia, concepută pentru a imita stilul și tonul artiștilor muzicali, începe să fie din ce în ce mai implementată la nivel global. Mai multe companii, inclusiv Meta, explorează conceptul de gemeni digitali.
Jean-Pierre van Zyl, partener și șeful departamentului de drept al forței de muncă la Square One Law, afirmă că tribunalele vor juca un rol activ în clarificarea legală.
