Cluj 8°C
Timișoara 4°C
Iași 8°C
Constanța 6°C
Bezos, salariu de mizilic la Amazon: Cât costă, de fapt, luxul miliardarului
Jeff Bezos, fondatorul Amazon, a primit un salariu surprinzător de mic în cei 25 de ani de mandat ca CEO al companiei, în ciuda unei averi estimate la 254 de miliarde de dolari. Salariul său anual a fost de 81.400 de dolari, o sumă care nu a crescut din 1998, conform informațiilor disponibile public. Această sumă este mai mică decât venitul multor muncitori cu experiență din Statele Unite.
Un salariu simbolic, dar o avere impresionantă
În timp ce salariul său anual a rămas constant, averea lui Bezos a crescut exponențial. Unul dintre motivele pentru care Bezos a menținut salariul scăzut este deținerea unei părți semnificative din companie. Mai exact, acesta deține aproximativ 8% din Amazon, ceea ce, la prețul actual al acțiunilor, valorează aproximativ 225 de miliarde de dolari. În 2021, presa relata că Bezos putea plăti mai puține impozite pe venituri, tocmai din cauza faptului că o mare parte din averea lui era legată de acțiuni și alte active. Nu este singurul miliardar care face asta.
Avantaje financiare suplimentare
Deși salariul său de bază nu a crescut, Bezos a beneficiat de alte avantaje financiare. În calitatea sa de președinte executiv, compania a cheltuit 1,6 milioane de dolari anul trecut pentru cheltuieli de securitate și călătorii de afaceri. Situația lui Bezos contrastează cu cea a altor directori executivi din Amazon. Andy Jassy, actualul CEO, a avut un salariu de bază de 365.000 de dolari anul trecut, la care se adaugă compensații pe bază de acțiuni. De regulă, aceste compensații includ acțiuni, menite să lege strâns salariile de valoarea pe termen lung pentru acționari.
Contextul economic și deciziile interne ale companiei
Decizia lui Bezos de a menține un salariu consistent a fost influențată de nevoia de a lega compensația conducerii de performanța companiei, în special pentru a demonstra angajament pe termen lung. Compania are o strategie de a oferi compensații directorilor executivi mai degrabă în acțiuni decât în numerar, pe care o justifică prin dorința de a alinia interesele conducerii cu cele ale acționarilor. Această abordare subliniază importanța pe care Amazon o acordă succesului pe termen lung, oferind în același timp un stimulent financiar pentru a atinge obiectivele de performanță.
Anul trecut, Amazon a alocat 1,6 milioane de dolari pentru securitatea personală și călătoriile de afaceri ale lui Bezos.
